parcours professionnels (haut rhin)

Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aspach-Michelbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : La Plateforme de Coordination et d'Orientation des troubles du neuro-développement du Haut-Rhin, a pour mission principale la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et interventions précoces pour les enfants (de 0 à 12 ans) susceptibles de présenter un trouble du neurodéveloppement. Pendant ce parcours, la Plateforme assume les missions suivantes : Accélérer l'accès à des bilans et interventions précoces, grâce à l'adressage vers des professionnels intervenant en libéral, Favoriser le diagnostic lorsque cela est cliniquement possible, Réduire le risque de sur-handicap. La coordination s'effectue sur l'ensemble du territoire du Haut-Rhin en appui des familles et en partenariat avec l'ensemble des acteurs impliqués dans le parcours diagnostic (médecins, professionnels de la petite enfance, professionnels libéraux, structure sanitaire et médico-social, centres ressources, etc) et scolaires. Fonctions : Le médecin coordinateur de la PCO-TND68 participe à la mise en place du parcours coordonné de bilans et d'interventions précoces, en s'appuyant sur la collaboration avec les médecins de ligne 1 (médecins traitants, scolaires, de PMI, etc.) et l'ensemble[...]

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aspach-Michelbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : La Plateforme de Coordination et d'Orientation des troubles du neuro-développement du Haut-Rhin, a pour mission principale la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et interventions précoces pour les enfants (de 0 à 12 ans) susceptibles de présenter un trouble du neurodéveloppement. Pendant ce parcours, la Plateforme assume les missions suivantes : - Accélérer l'accès à des bilans et interventions précoces, grâce à l'adressage vers des professionnels intervenant en libéral, - Favoriser le diagnostic lorsque cela est cliniquement possible, - Réduire le risque de sur-handicap. La coordination s'effectue sur l'ensemble du territoire du Haut-Rhin en appui des familles et en partenariat avec l'ensemble des acteurs impliqués dans le parcours diagnostic (médecins, professionnels de la petite enfance, professionnels libéraux, structure sanitaire et médico-social, centres ressources, etc) et scolaires. Fonctions : Suite à un fort développement de la PCO-TND 68, nous sommes à la recherche d'un référent de parcours. Sous la responsabilité fonctionnelle du médecin coordinateur de la PCO-TND68, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de la PCO-TND[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation Agil'Cadres : votre mission sera de favoriser le retour à un emploi durable des bénéficiaires qui ont un statut cadre, en mettant en œuvre des actions concrètes d'intermédiation,[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Sausheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En tant que Chargé(e) de recrutement, vous êtes en charge du recrutement et du suivi de nos futurs apprentis et stagiaires, du niveau CAP au Bac+3, sur l'ensemble de nos cursus en apprentissage et en titres professionnels. Missions principales / Recrutement des apprentis et stagiaires Déploiement des actions de recrutement sur nos 5 cursus scolaires en apprentissage (CAP à Bac+3) Rédaction et diffusion des offres d'apprentissage et de formation Sourcing des candidats via les différents canaux (jobboards, réseaux, partenaires) Pré-sélection téléphonique des candidats Organisation et animation des entretiens individuels et collectifs Évaluation des candidats (tests, entretiens, positionnements) Mise en relation des candidats avec les entreprises partenaires Recrutement et suivi des formations Titres Professionnels Recrutement des candidats sur les formations Titres Professionnels Suivi des stagiaires tout au long de leur parcours de formation Accompagnement et suivi administratif Suivi administratif des apprentis et stagiaires Gestion des demandes de Transitions Pro Accompagnement des apprenants tout au long de la formation Relations partenariales et actions de promotion Mise[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l'insertion professionnelle, recherche un chargé de recrutement et accompagnement H/F pour un CDD de 12 mois à partir de MI janvier 2026, pour notre agence de Cernay (68) À ce poste, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement socioprofessionnel de nos intérimaires en parcours d'insertion. En étroite collaboration avec l'équipe et nos clients, vous contribuez à favoriser l'accès à l'emploi des candidats tout en veillant à la satisfaction et au suivi des entreprises partenaires. Vos missions seront les suivantes : Coordination et développement des partenariats Collaborer avec les acteurs locaux de l'emploi et de l'insertion (prescripteurs, France Travail, missions locales, services sociaux, etc.) pour favoriser l'insertion professionnelle des publics accompagnés. Développer et entretenir des partenariats solides avec l'ensemble des parties prenantes du secteur. Suivi socioprofessionnel et accompagnement des intérimaires Réaliser les diagnostics socio-professionnels des candidats et identifier les actions à mettre en place pour lever les freins à l'emploi. Valider les inscriptions en ETTI et vérifier l'éligibilité IAE[...]

Conseiller / Conseillère en recherche d'emploi

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) Conseiller Placement en emploi (H/F) pour l'action UES sur notre site de Mulhouse. Le poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 31 mars 2026 à temps plein. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous réalisez un diagnostic de la situation des bénéficiaires - Vous définissez des parcours d'accompagnement - Vous accompagnez les bénéficiaires dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous sensibilisez aux techniques de recherche d'emploi - Vous animez des séquences de formation en présentiel en adaptant techniques d'animation et méthodes pédagogiques - Vous réalisez un bilan[...]

Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du CFAa et du CFPPA de l'EPLEFPA des Sillons de Haute-Alsace accueillant des apprenants (487 apprentis et environ une centaine d'adultes en formation longue) dans les secteurs de l'Agriculture, de l'Horticulture, du Commerce, de la Viticulture et du Paysage, un/une Formateur/trice en Aménagements Paysagers est recruté/e. Missions principales Le/la formateur/trice en aménagements paysagers sera chargé(e) de concevoir, animer et évaluer des actions de formation dans le domaine du paysagisme, en accord avec les orientations pédagogiques du CFPPA du Haut-Rhin. Il/elle interviendra en formation professionnelle continue auprès d'un public adulte de détenus du Centre Pénitentiaire de Lutterbach. Mention importante : le contrat est soumis à obtention du marché, période visée avril 2026-avril 2027. Activités et responsabilités 1. Conception et préparation des formations - Élaborer les contenus pédagogiques adaptés aux référentiels métiers et aux certifications visées (titre professionnel Ouvrier du paysage, niveau 3). - Préparer les supports de formation (fiches techniques, diaporamas, exercices pratiques). - Organiser les séances théoriques et pratiques exclusivement[...]

Préparateur / Préparatrice de méthodes en industrie

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Chalampé, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industrielle, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est : 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre[...]

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Enseignement - Formation

Fessenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous accompagnez les entreprises, prestataires à mettre en œuvre leur politique de Sécurité, Radio Protection, Qualité, Hygiène et d'Environnement au sein de la filière nucléaire . Vous êtes également un appui conseil pour les entreprises. VOS ACTIVITES Participer à la mise en œuvre des actions de prévention des risques, prévention de la RP, de la qualité des interventions (sensibilisation, causerie, conseils, accompagnement) en référence aux chartes de qualité (PFI, CT, FME, Qualité) et aux référentiels EDF Travailler en collaboration avec les responsables QHSE des prestataires Travailler en collaboration étroite avec les services Préventions des risques EDF Solliciter les experts EDF pour appui . Intégrer les commissions EDF (sécurité, radio protection .) Organiser et réaliser des visites terrains (croisées EDF/Prestataires/GIM Est) Assurer le suivi des visites, du solde des écarts sécurité (tableaux de bord) Animer des réseaux (Equipiers, Encadrants, PCR, QHSE, Référents PFI) Animer des formations ou sensibilisations (Sécurité, Qualité, RP) sur Chantier Maquette ou Chantier QMN Animer des causeries Participer aux journées sécurité et sureté du site[...]

Préparateur / Préparatrice de méthodes en industrie

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Chalampé, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industrielle, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est : 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bartenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AFapei Sud Alsace, dont le siège est situé à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes porteuses d'un handicap réparties sur 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile. L'Association emploie près de 280 salariés répartis sur plusieurs établissements et 110 travailleurs en ESAT. Son ESAT recherche actuellement un(e) Educateur spécialisé en CDI. Missions : Sous l'autorité de la Cheffe de service du pôle inclusion par l'emploi et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, vos missions seront les suivantes : - Accompagner les travailleurs en favorisant l'autodétermination, tout en prenant en compte leur situation personnelle, sociale et environnementale. - Participer à la co-élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement. - Développer des partenariats pour les activités socioprofessionnelles et renforcer la citoyenneté des travailleurs. - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire (moniteurs techniques d'atelier, chargée d'insertion professionnelle, psychologue, chef de service, directeur-adjoint...)[...]

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Manpower COLMAR recherche pour son client, un Opérateur de production Traitement Thermique (H/F) Rattaché à l'Agent de maîtrise et en collaboration avec les régleurs, vous serez amené à : -Assurer le contrôle qualité des pièces produites. -Participer aux opérations de préparation, lavage et finition des pièces. -Réaliser les enfournements et défournements en respectant les temps de cycle et les consignes de sécurité. -Préparer les charges et gérer les flux de pièces entre les différents postes. -Veiller au bon déroulement du processus de production et signaler les éventuels écarts. -Maintenir son poste de travail propre et organisé. -Travail en petites équipes avec autonomie, adaptabilité et respect des règles de sécurité. Les conditions : Lieu : Colmar Horaire : 5x8 Durée: Longue mission Base Horaire : 31,50 heure Salaire : 12,47e de l'heure brut - Prime de panier ( 6.30 / jour à partir de 6h de travail), prime semestrielle, prime de douche et de salissure, indemnité kilométrique. CACES 3 Obligatoire Vous avez le CACES 3, idéalement une qualification de pontier-élingueur, une formation CAP/BEP ou une première expérience en environnement industriel.[...]

Technicien / Technicienne SAV

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Attaché à une équipe d'experts techniques encadrée par un manager issu du terrain, vous intervenez comme référent technique auprès d'un réseau de partenaires professionnels qualifiés. Votre rôle s'articule autour de trois axes principaux : 1. Support technique téléphonique (50 à 60 % du temps) * Assister techniquement les partenaires (concessionnaires et techniciens agréés). * Gérer un flux d'environ 40 appels par jour. (de technicien à technicien) * Diagnostiquer les pannes à distance et guider les interventions avec méthode et pédagogie. 2. Formation technique (environ 30 % du temps) * Animer des sessions de formation technique produits (formats de 3 jours). * Former les techniciens du réseau sur l'ensemble du territoire national. * Les déplacements représentent environ 13 semaines par an. 3. Lien avec la maison-mère et amélioration continue * Centraliser et faire remonter les retours terrain (pannes récurrentes, observations techniques). * Échanger régulièrement avec les équipes de développement produit. * Contribuer activement à l'amélioration continue des solutions et assurer le suivi des dossiers. Compétences techniques * Solides bases en électrotechnique[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recrutons UN(E) GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES (F/H) Chargé(e) de recrutement, de mobilité et de développement RH MISSIONS : Au sein d'une collectivité dynamique et engagée, la Direction des Ressources Humaines joue un rôle stratégique dans l'accompagnement des agents et le développement des compétences. Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines et intégré(e) à une équipe RH à taille humaine (7 collaborateurs), vous devenez un acteur central de la politique RH, au plus près des agents et des managers. Polyvalent(e), autonome et force de proposition, vous contribuez à construire une fonction RH moderne, agile et tournée vers l'avenir, au service de la qualité du service public. Vos missions au quotidien : - Attirer et recruter les talents de demain Vous pilotez l'ensemble du processus de recrutement via le logiciel GESTMAX : rédaction d'offres attractives, diffusion multicanale, sourcing, sélection des candidatures, organisation des jurys, sécurisation des procédures, simulations de rémunération, constitution d'une CVthèque et accompagnement de l'intégration des nouveaux agents ; - Accompagner les parcours professionnels et les mobilités Vous conseillez[...]

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

DEVENEZ CONSULTANT(E) ISEAH RH : Licence de marque - Indépendant. Si vous entrepreniez dans les Ressources Humaines sans partir de zéro ? ISEAH RH développe son réseau national et ouvre de nouveaux territoires à des porteurs de projet souhaitant entreprendre dans l'emploi, la formation et l'accompagnement des entreprises. Groupe ISEAH, acteur reconnu depuis plus de 14 ans, ISEAH RH propose un modèle structuré, humain et durable, fondé sur la proximité territoriale, la qualité de l'accompagnement et la performance dans la durée. ISEAH RH, c'est * Recrutement : CDD, CDI, alternance * Développement de réseaux de franchisés pour les entreprises partenaires * Courtage en formation (alternance & formation continue) * Tête de réseau nationale sous licence de marque ISEAH RH Ce projet s'adresse à des personnes qui souhaitent : * entreprendre avec un cadre structuré et sécurisé / * s'impliquer durablement sur leur territoire, * exercer un métier à fort impact humain / * bénéficier d'un accompagnement tout en conservant leur autonomie. Aucune expérience en recrutement ou en RH n'est exigée. La formation, la méthode et les outils ISEAH RH sont transmis dès l'intégration. En tant[...]

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

DEVENEZ CONSULTANT(E) ISEAH RH : Licence de marque - Indépendant. Si vous entrepreniez dans les Ressources Humaines sans partir de zéro ? ISEAH RH développe son réseau national et ouvre de nouveaux territoires à des porteurs de projet souhaitant entreprendre dans l'emploi, la formation et l'accompagnement des entreprises. Groupe ISEAH, acteur reconnu depuis plus de 14 ans, ISEAH RH propose un modèle structuré, humain et durable, fondé sur la proximité territoriale, la qualité de l'accompagnement et la performance dans la durée. ISEAH RH, c'est * Recrutement : CDD, CDI, alternance * Développement de réseaux de franchisés pour les entreprises partenaires * Courtage en formation (alternance & formation continue) * Tête de réseau nationale sous licence de marque ISEAH RH Ce projet s'adresse à des personnes qui souhaitent : * entreprendre avec un cadre structuré et sécurisé / * s'impliquer durablement sur leur territoire, * exercer un métier à fort impact humain / * bénéficier d'un accompagnement tout en conservant leur autonomie. Aucune expérience en recrutement ou en RH n'est exigée. La formation, la méthode et les outils ISEAH RH sont transmis dès l'intégration. En tant[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'agent d'accueil contribue au déploiement opérationnel du dispositif M Ta Santé. Il assure l'accueil, l'information et l'orientation du public, la préparation logistique de l'unité mobile, le suivi administratif des actes médicaux et des bilans de prévention et la coordination quotidienne avec les partenaires locaux. 1. Logistique et Organisation des Tournées : Planifier et organiser les implantations (élaboration du calendrier annuel, vérification de la faisabilité technique, recherche de nouveaux emplacements). Installer et mettre en place l'unité mobile et ses équipements. Assurer le suivi matériel et technique (gestion des stocks, vérification des équipements, suivi des incidents). Coordonner les partenaires logistiques (prestataires de transport, sécurité, nettoyage, etc.). 2. Accueil et Accompagnement du Public : Accueillir et orienter les usagers, professionnels de santé et partenaires. Expliquer le parcours de dépistage et de prévention. Répondre aux questions et assurer la hotline pour les usagers. Animer la présence des partenaires et assurer les relations de proximité. Il garantit la qualité du parcours usager, la fluidité des opérations et le bon fonctionnement[...]

Agent commercial / Agente commerciale en assurances

Emploi Assurances

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Construisez votre avenir en protégeant celui des autres Chez Gan Prévoyance, nous vous proposons plus qu'un job : un véritable projet professionnel. Un métier qui a du sens, un environnement stimulant et une entreprise qui croit en votre potentiel. Vous aimez relever des défis, être sur le terrain, créer du lien et obtenir des résultats concrets ? Ce poste est pour vous ! Vos missions A Mulhouse et sa région, vous représentez Gan Prévoyance auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels : artisans, commerçants, professions libérales, dirigeants de PME, travailleurs non-salariés. Votre quotidien : - Prospecter, rencontrer, convaincre : vous êtes acteur sur le terrain. - Écouter, conseiller, protéger : vous apportez des solutions personnalisées en prévoyance, retraite, épargne et santé. - Fidéliser, accompagner, suivre : vous nouez des relations solides et durables avec vos clients. - Agir et conseiller au bon moment : vous intervenez dans les moments clés de la vie professionnelle et personnelle de vos assurés. Pourquoi vous allez aimer travailler chez Gan Prévoyance ? - Une formation certifiante de 6 semaines sur les produits et techniques[...]

Chargé / Chargée de comptes

Emploi Enseignement - Formation

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Linguaphone, filiale du groupe Xynergy, accompagne les entreprises dans la montée en compétence linguistique de leurs équipes pour soutenir leur croissance et leur développement international. Notre ambition : devenir le hub central de nos clients pour tous leurs besoins de communication à l'international, du diagnostic des organisations jusqu'au déploiement opérationnel des formations (digital, distanciel, présentiel, immersions). Dans le cadre de notre développement dans l'Est, nous recrutons un(e) Chargé(e) de comptes BtoB pour piloter le centre de Mulhouse et développer la région. Votre rôle Vous êtes le/la référent(e) Linguaphone sur la région Est : - vous fidélisez et développez le portefeuille clients (PME, ETI, grands groupes, institutions), - vous animez la petite équipe basée à Mulhouse, - vous faites vivre le centre comme un point d'ancrage stratégique pour nos clients régionaux. Tout le back-office administratif et financier, ainsi que la réponse structurée aux appels d'offres, sont assurés par les équipes basées à Paris : vous pouvez vous concentrer sur le business, le conseil et la relation client. Un environnement à fort potentiel Le centre Linguaphone de[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Immobilier

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et[...]

parcours professionnels (haut rhin)

Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Conseiller / Conseillère en recherche d'emploi

Formateur / Formatrice technique

Préparateur / Préparatrice de méthodes en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Préparateur / Préparatrice de méthodes en industrie

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Technicien / Technicienne SAV

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Agent / Agente d'accueil

Agent commercial / Agente commerciale en assurances

Chargé / Chargée de comptes

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Animation givrée

Animation givrée

Ressources supplémentaires